Somos Redegal đCompañĂa full digital, agnĂłstica en tecnologĂa, centrada en simplificar y optimizar los canales online de nuestros clientes, a los que buscamos aportar valor añadido a travĂ©s de un servicio que aĂșna consultorĂa digital estratĂ©gica, desarrollo web e ecommerce y servicios de marketing digital. AdemĂĄs, contamos con soluciones propias data-driven como nuestro producto Binnacle Data. đEn Redegal prestamos servicio a nivel global y contamos con 19 años de experiencia en el mercado.
Sobre el proyecto: Se trata de un proyecto en un cliente con un impacto mundial. Te unirĂĄs a los equipos que gestionan unos de los ecommerce mĂĄs potentes del mundo, donde te encontrarĂĄs con tecnologĂas y metodologĂas punteras.
¿Qué buscamos?Buscamos desarrollador Frontend; que pasarå a formar parte de un equipo Scrum multidisciplinar que se encarga de mejorar su producto atendiendo necesidades de negocio a la vez que propone mejoras basadas en experimentación.
ÂżQuĂ© harĂĄs y donde debes tener experiencia y conocimiento?Participar activamente en la construcciĂłn y mejora de la aplicaciĂłn webRealizar desarrollos para nuevos proyectos, iniciativas y funcionalidades bajo requerimientos de negocioImplementar mejoras tĂ©cnicas que permitan mantener y evolucionar la aplicaciĂłnQue seas un jugador de equipo.Que tomes responsabilidad respecto al producto y no solo la tecnologĂa
Experiencia tĂ©cnica:Necesitamos una experiencia y conocimiento sĂłlido y demostrado en las siguientes tecnologĂas
HTML, CSS3REACTNode, ExpressTesting, Git, SCRUM
Habilidades blandas:Jugador de equipoProactividadHabilidades de comunicaciĂłn
Valor Redegal:Incrementa tu potencial con nuestro plan de carrera personalizadoSomos una compañĂa People-first con todas las ventajas que eso conlleva.Somos 100% Remoto pero puedes asistir cuĂĄndo quieras a cualquiera de los centros de trabajo de Ourense o A Coruña si vives cerca23 dĂas de vacaciones + tu cumpleaños.Seguro mĂ©dico ventajoso bajo modelo de retribuciĂłn flexible
Redegal cumple los principios de igualdad de trato tanto con sus personas empleadas y candidatas. Cada decisiĂłn se basa en el mĂ©rito, la experiencia, las calificaciones y el talento. Redegal no discrimina por motivos de raza, religiĂłn, ideas polĂticas, origen, gĂ©nero, orientaciĂłn sexual, edad, etnia, estado civil, condiciĂłn social, estado de parentesco, estado de discapacidad o cualquier otra caracterĂstica protegida por la ley aplicable.Las personas solicitantes que necesiten asistencia especial durante el proceso de la entrevista pueden informarnos en su solicitud.