Senior Java/Kotlin Developer

Foglalkoztatási forma: munkaviszonyMunkaidő: teljes munkaidő, rugalmas munkavégzésSzenioritási szint: senior

Kiválasztási folyamat:1. HR interjú (60 perc) 2. Live coding challenge & szakmai interjú (90 perc)

Tech stackJava 11 or 17/Kotlin, Kafka, Spring framework, REST API, MariaDB, Jenkins, Redis, Prometheus, GrafanaAtlassian (Jira, Bitbucket, Confluence) and Jetbrains szoftverkörnyezet

FeladatokTapasztalt Java fejlesztő kollégát keresünk backend fejlesztési feladatok ellátására, nagy adathalmazzal rendelkező projekten. Lehetőséged nyílik továbbá a Kotlin programozási nyelv elsajátítására és használatára is.

Java és Kotlin alapú microservice-k fejlesztéseClean code írásaCode reviewTesztek írásaRendszertervezésArchitekturális problémák felismerése és javítása, teljesítményoptimalizációAdatbázistervezésAdatbázis lekérdezések optimalizálásaScrum meetingeken való részvétel

ElvárásokÁltalános szoftverfejlesztői ismeretekClean Code koncepciókÁltalános programozási ismeretekObjektumorientált programozási ismeretekDesign patterns: MVC, Dependency Injection, Adapter, FactorySOLID, KISS, YAGNI, DRYUMLGit

Java/Kotlin ismeretekAlkalmazás keretrendszer használata (pl. Spring, Guice, EE CDI)ORM rendszerek (pl. JPA, Hibernate)Build toolok (pl. Maven, Gradle)JVM belső működéseTeljesítményoptimalizálási és debug módszerek / toolokUnit és integrációs tesztek

Előnyt jelentMySQL/MariaDBDockerCI/CD (Jenkins, GitHub Actions)Redis, Apache KafkaPrometheus, Grafana, ELK stackAWSMicroservice architektúrákban való jártasság

Egyéb készségek, kompetenciákLegalább középfokú angol nyelvtudás írásban és szóbanProaktív, kezdeményező, megoldásorientált hozzáállás, innovatív szemléletIgény a folyamatos fejlődésre hard és soft skillekben egyarántCsapatban történő és önálló munkavégzés

Mit kínálunk?Szakmai fejlődési lehetőségek egy nemzetközi, technológia- és emberközpontú vállalatbanModern technológiák és toolok használataVáltozatos projektek cégen belüli könnyű átjárássalAlacsony stressz-szintű környezet és tervezhető munkafolyamatokNagyvállalati stabilitás és részben startup-szerű rugalmas működés ötvözeteLehetőség home office-ra vagy távmunkára, rugalmas munkaidővel (nincs kötelező törzsidő)Kis létszámú csapatok, ahol a csapat minden tagja aktívan részt vesz a döntéshozatalbanSzakmai in-house workshopok, tréningek és egyéni angol tanfolyam anyanyelvi tanárokkalAll You Can Move sportkártya vagy Medicover privát egészségbiztosítás, havi csapatépítő keret és negyedéves céges rendezvényekKorlátlan UDEMY és LinkedIn Learning hozzáférésMacbook Pro, perifériák és ergonómiát segítő eszközökBízunk egymásban, elvárjuk az önállóságot, viszont nem mikromenedzselünk

Key Skills

• Java